外国人来中国工作如何办理工作签证?人群类型:A类(外国高端人才)1. 计点积分85分以上2. 符合国际公认的广州工作广州工作专业成就认定标准3. 创新创业人才4. offer的收入高于本地区上年度6倍社平收入5. 不受年龄和工作经历的限制B类(外国专业人才)1. 计点积分60分以上2. 具有学士及以上学位和2年及以上相关工作经历3. 持有国际通用职业技能资格证书4. 外国语言教学人员5. offer的收入高于4倍社平收入C类(其他外国人员)1. 旧政策中已获得就业证,但延期时不符合AB类人员标准2. 应届毕业于境内外高水平大学的香港香港现优秀硕士生3. 本科毕业两年内注册公司的申请基本条件:1、年满18-60周岁;2、签证签证至少学士学位;3、大陆获得学位后至少有两年以上相关经验;4、广州工作广州工作需要公司营业执照及劳动合同;5、香港香港现身体健康无犯罪记录。签证签证 第一、大陆外国人与中国的广州工作广州工作雇主签定《聘用意向书》。 第二、香港香港现雇主到到当地劳动局办理《外国人就业许可证》。签证签证 (图片来源网络,侵删)( 须提供:1. 营业执照副本原件及复印件 2. 聘用外国人原因报告 3. 聘用意向书 4. 外国人中文简历和任职资格证明及护照复印件 5. 近期健康证明复印件 6. 填写外国人申请表 ( 在申办单位处盖章 ) 一份,广州工作广州工作近期二寸证件照片一张贴表上 。香港香港现) 第三‘雇主到所属区商务局及市商务局审批核准后,签证签证可向拟聘用的外国人发出《工作邀请函(通知签证函)》及《外国人就业许可证》。 ( 须提供:1. 外国人就业许可证 2. 申请书 3. 护照复印件 4. 营业执照副本复印件 5. 承诺书 ( 当地商务局网站下载 ) ) (图片来源网络,侵删)第四、外国人凭《工作邀请函》《及外国人就业许可证》,到所在国中国使领馆申请工作签证(Z 签证)。 第五、外国人来华后,与雇主签定《雇用合同》。 第六、雇主应在外国人入境后十五日内,持《外国人就业许可证》和《雇用合同》及外国人有效护照到就业城市当地的劳动局为其办理《就业证》。 (图片来源网络,侵删)第七,外国人应在入境后的三十日内,持《就业证》到当地公安机关办理《居留证》。 外国人在华工作必须持有有效的中国签证,一般是Z类签证(12 个月长度),签证到期后可在中国境内延长;那些持有其他类签证(如 L 、 F 类)的、已经在华的外国人,如获得工作机会,可在中国境内当地办理签证转签事宜;持有X类签证的外国留学生,如获得工作机会,他们需出境一次,在境外(如香港)申请新的签证。 申请Z类签证时,外籍人士需要向中国海外使领馆(或中国出入境管理机构)出示提供正式的“雇佣合同”。 香港团队签和个人签有区别吗?香港团队签和个人签有以下区别: |